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业务
网薪宝--灵活用工
将劳务模式用工关系,重新定义为企业和个体户/个人的经营合作模式,将个人所得重新定义为经营所得。

“灵活用工”是指非全日制用工、劳务派遣用工、业务外包用工和平台型用工四种形态,其中平台型用工是指灵活用工人员与用工企业通过共享经济灵活用工服务平台建立合作关系,而非雇佣关系或劳务关系,双方遵循“风险共担、利益共享”的原则,建立平等的业务承揽合作。

操作流程:
用工企业在灵工平台发布项目或任务;自由职业者在灵工平台承接项目 / 任务;自由职业者承接项目/任务,完成任务后交付任务,验收完成,用工企业向灵工平台支付服务费;灵工平台对自由职业者结算项目款并代征个税。(核定应纳税所得率、查账征收)
企业痛点
为了降低用人用工成本及风险,企业将越来越多的工作交给非全职人员完成,但企业却遇到较大的财务及税务风险,支付给兼职人员/自由职业者的报酬存在入账难、合规难、税负高的问题。
  • 合规风险
    无进项税发票,企业发票链条并不完整,无法满足企业的高合规性要求。
  • 业务成本的压力
    实务中难以取得增值税成本普通或进项抵扣专票,支出无法作为成本,多出25%企业所得税。
  • 到手薪酬满意度下降
    劳务报税,个人承担税负高,个人实际收入与付出不成正比。
  • 信息管理的挑战
    自由职业者地域分散,数量众多,个人信息收集不完整,企业签约、管理难度非常大。
政策变革
金三系统上线即整合了银行、社保、工商、国土、住建、公安等部门信息;金四系统上线,大数据智能抓取与分析
自然人税收管理系统已经独立于企业税收管理系统
自然人成为与法人组织同一序列的管理对象
收入与纳税记录不符的自然人,如数额、比重较大,将涉嫌构成逃税罪,面临刑事处罚风险
个税汇算清缴,个人未合规完税,触发自然人个税预警
对自然人涉税数据进行全面归集,对纳税信息进行有效整合,连通对接更多的税源信息,加强个人所得税的征收管理。发票冲抵工资或其他费用都将面临涉税风险
社保由税务局征收,企业不合规缴纳的风险越来越大
根据2019年《中国企业社保白皮书》统计, 社保缴费基数合规企业仅占27%。
员工合同工资、实发工资、社保公积金基数和个税基数实现统一,
进行数据比对,企业未缴或不合规缴纳社保面临越来越高风险
税收进入严监管时代,稽查常态化
国地税合并后,税务机构进行大改革,各地撤销了县级税务稽查局,设立729个跨区稽查局,保持税务稽查的独立性
随着技术手段升级,未来税务稽查的方向是严监管,增加不定向抽查 的比例
灵活用工应用场景
  • 应用行业
  • 应用企业
01 新媒体平台
KOL、网红、主播和MCN机构、直播平台的直播合作
02 广告推广
推客帮企业推广下载、开卡开户获客的推广合作
03 社交电商
个人与电商平台、新零售企业之间的全民营销合作
04 媒体会展
自媒体人、宣传策划人员、会展活动临时用工与机构的用工合作
05 技术咨询
个人与电商平台、新零售企业之间的全民营销合作
06 餐饮酒店
用餐退房忙时的临时用工与企业的用工合作
07 快递物流
快递外卖、物流辅助分拣与机构的用工合作
08 生活服务平台
家政保洁安保等服务人员与生活服务平台、物业公司的用工合作
09 共享经济平台
个人与电商平台、新零售企业之间的全民营销合作
10 在线内容平台
兼职老师和在线教育平台的培训合作
01 新媒体平台
KOL、网红、主播和MCN机构、直播平台的直播合作
02 广告推广
推客帮企业推广下载、开卡开户获客的推广合作
03 社交电商
个人与电商平台、新零售企业之间的全民营销合作
04 媒体会展
自媒体人、宣传策划人员、会展活动临时用工与机构的用工合作
05 技术咨询
个人与电商平台、新零售企业之间的全民营销合作
06 餐饮酒店
用餐退房忙时的临时用工与企业的用工合作
07 快递物流
快递外卖、物流辅助分拣与机构的用工合作
08 生活服务平台
家政保洁安保等服务人员与生活服务平台、物业公司的用工合作
09 共享经济平台
个人与电商平台、新零售企业之间的全民营销合作
10 在线内容平台
兼职老师和在线教育平台的培训合作

客户案例

酒店行业

Hotel industry

承揽分布全国10+个城市超1000名员工的外包服务。
一对一专职服务人员,及时处理突发问题;一站式的员工管理体系,保障员工后端需求;针对客户需求与岗位特性,为客户定制招聘方案;风险管控及保障

客户故事

口腔健康

Oral Health

为客户全国区域2000+促销导购员提供外包服务。
一对一专职服务人员,及时处理突发问题;优化客户的用工程序;针对客户需求与岗位特性,为客户定制招聘方案;风险管控及保障

客户故事

潮流零售

Retail

为客户全国区域2000+店员提供岗位外包服务。
一对一专职服务人员,及时处理突发问题;一站式的员工管理体系,保障员工后端需求;针对客户需求与岗位特性,为客户定制招聘方案;风险管控及保障。

客户故事

物流行业

Logistics

为客户广东区域超1000+一线人员提供外包(派遣)服务。
一对一专职服务人员,及时处理突发问题;一站式的员工管理体系,保障员工后端需求;风险管控及保障。

客户故事

地产行业

Real Estate Industry

为客户分布在广深等多地超1000名房产经纪人、店内助理提供岗位外包服务。
根据岗位特性及客户需求,提供定制化招聘方案;一对一专职服务人员,及时处理突发问题;一站式的员工管理体系,保障员工后端需求

客户故事

餐饮行业

Catering Trade

承揽全国超500人的派遣(外包)服务,岗位涉及服务人员、厨房人员。
整合多种招聘渠道及资源,满足客户突发性的用工需求,整合多种招聘渠道及资源,满足客户突发性的用工需求;为员工从入职到管理,提供一站式人事服务;风险管控及保障。

客户故事
客户案例
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人力资源管理人力资源管理人力资源管理人力资源管理人力资源管理人力资源管理人力资源管理人力资源管理人力资源管理人力资源管理人力资源管理
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相关知识
平台优势
政府深度合作
地方政府紧密战略合作保障税收政策落地执行
系统高效
自有强大技术团队,自主研发SAAS系统,保障信息安全
安全保障
资金安全、数据加密全力护航用户隐私和安全
方案合规严谨
十余年世界500强人力服务经验拥有会计事务所专业团队
产品特点
银行战略合作
1.银行战略合作伙伴,服务华夏银行、农业银行、招商银行有节税需求的客户
2.银行提供专属安全资金通道, 资金更安全;
3.银行为平台客户,提供上门开 卡、批量开卡服务;
4.平台、银行双重风控,保障资 金更合规
线上线下快速开卡
扫描二维码快速开通华夏银行二类电子卡;预约银行上门批量开卡
快捷支付、秒级到账
支持批量操作,秒级到账,方便快捷
快速申请开票
系统支持线上随时申请开票,发票类目齐全
完善的安全和风控策略
结合大数据风控形成业务风控,数十条风控规则交叉验证